O Município de Rio Verde de Mato Grosso abriu concurso público com 436 vagas imediatas, número que equivale a quase quatro vezes a quantidade de servidores efetivos atualmente registrada no quadro municipal.
Segundo dados disponíveis no Portal da Transparência da prefeitura, o município possui atualmente 379 cargos ativos registrados, sendo 115 ocupados por servidores efetivos, 193 por comissionados, 68 classificados como ‘não classificados’ e três na categoria ‘outros’. A comparação considera apenas os servidores classificados como efetivos, mesma categoria à qual se equiparão os futuros nomeados por meio do concurso. Dessa forma, as 436 vagas previstas no novo concurso correspondem a aproximadamente 3,8 vezes o número atual de servidores efetivos.
O concurso
O concurso foi aberto por meio do Edital nº 001/2026 e prevê o preenchimento de cargos efetivos do quadro permanente, além da formação de cadastro de reserva para funções que possam ter novas vagas durante o prazo de validade do certame. As oportunidades são destinadas a candidatos com formação de nível fundamental, médio, técnico e superior. Entre os cargos de nível superior, estão médico, enfermeiro, odontólogo, psicólogo, assistente social, farmacêutico, engenheiro civil, arquiteto, biomédico, nutricionista, fisioterapeuta, fonoaudiólogo e médico-veterinário, além de funções administrativas e de fiscalização.
Para médico, são seis vagas, enquanto para enfermeiro há oito, para odontólogo quatro e para psicólogo cinco. Também há vagas para arquiteto, engenheiros agrônomos, ambientais e sanitários e civis, farmacêutico, fisioterapeuta, fonoaudiólogo, nutricionista e outras áreas. A remuneração chega a R$ 9.526,98, conforme o cargo. Confira a relação completa de vagas e salários no edital.
Educação concentra parte das vagas
A área de educação reúne uma das maiores quantidades de oportunidades. São 75 vagas para professor de anos iniciais, 25 para educação infantil, 25 para educação interativa, 20 para educação física e 15 para educação artística. Também há uma vaga para professor de Ciências, Geografia, História, Língua Portuguesa e Matemática. Oportunidades para nível médio e técnico
Entre os cargos de nível médio, estão assistente de administração, cuidador de crianças e adolescentes, cuidador de idoso, monitor de informática, monitor e recreador e orientador social. Assistente de administração tem 30 vagas, enquanto monitor e recreador conta com 36 oportunidades.
Na área técnica, são 15 vagas para técnico em enfermagem, além de oportunidades para técnico em agropecuária, técnico em imobilização ortopédica, técnico em laboratório, técnico em radiologia e técnico em saúde bucal.
Nível fundamental
Para candidatos com nível fundamental, o edital oferece 50 vagas para servente de limpeza, 22 para motorista II, 15 para merendeira, 10 para inspetor de alunos, sete para coletor de lixo e sete para monitor de transporte escolar. Também há vagas para motorista III, motorista de veículos pesados, operador de máquinas leves e pesadas, pedreiro, cozinheiro, eletricista predial, auxiliar de farmácia e trabalhador braçal.
Os salários variam de R$ 1.429,04 a R$ 9.526,98, conforme o cargo e a jornada.
Como participar
As inscrições começam nesta quarta-feira (12) e seguem até 7 de setembro de 2026. O candidato deverá acessar o sistema da organizadora, preencher o formulário de inscrição e efetuar o pagamento da taxa dentro do prazo.
Os valores são de R$ 130 para cargos de nível superior; R$ 90 para cargos de nível médio e técnico; e R$ 60 para cargos de nível fundamental. Candidatos inscritos no CadÚnico que atendam aos critérios estabelecidos no edital poderão solicitar isenção da taxa entre 12 e 18 de agosto.
Datas das provas
A prova objetiva será aplicada em datas diferentes conforme o nível do cargo:
- 27 de setembro: nível superior e atividades técnico-operacionais; – 11 de outubro: nível médio; – 18 de outubro: magistério; – 1º de novembro: nível elementar. Alguns cargos terão etapas adicionais. Haverá prova subjetiva para determinadas funções de nível superior e para o magistério. Já os candidatos aos cargos de motorista II, motorista III, motorista de veículos pesados, operador de máquinas leves e operador de máquinas pesadas também passarão por prova prática. As provas subjetivas de determinados cargos e as provas práticas estão previstas para 29 de novembro.
O concurso terá validade de dois anos a partir da homologação, podendo ser prorrogado uma vez pelo mesmo período. A aprovação não garante nomeação automática, que seguirá a ordem de classificação, a existência de vagas, a necessidade da administração e a disponibilidade orçamentária.
Relação de vagas